提出如下问题:
老师好,我前天提了问题(231302号),什么是临时工老师讲清了。关于临时用工发工资(薪金)不交社保的问题怎么办。(赵耀老师18日讲课说临时工走工资薪金不交社保)。这是政策规定。但是税务局让交怎么解决。谢谢。
尊敬的会员:
您提出的问题专家解答如下: 《社会保险法》(主席令第三十五号)第十条规定,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。第二十三条规定,职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
非全日制用工,指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位平均每日工作时间一般不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工制度。
因此 ,临时工是需要缴纳社保的,如您公司按非全日制用工方式雇佣员工,则可以不用缴纳保险,但是需要为这些员工缴纳工伤保险。
提供以上供您参考,如还有疑问请再次提出,谢谢!